京能集团继续围绕“四其中心”的首都都会战略定位,实验“凯时KB88为主、适度多元、产融团结、协同生长”的营业组合战略,实验“驻足首都、依托京津冀、拓展天下、走向天下”的空间结构战略,起劲提升综合实力,起劲提升效劳首都生长能力,起劲提升绿色生长水平,起劲提升科技立异能力,起劲提升精益化治理水平,着力建设成为治理模式先进、盈利能力稳健、人才步队精悍、绿色清静高效,有中国特色的国际一流首都综合凯时KB88效劳集团。
10月20日,京能集团党委书记、董事长姜帆到集团所属京煤总医院调研指导事情并召开座谈会。集团有关部室认真人,京煤集团主要认真人加入调研。
会上,京煤总医院围绕运营治理、年度重点使命目的完成、接诉即办重点人群防控、周全从严治党(党建)事情等内容举行了汇报,并先容了医院学科建设、人才引进、信息化建设等情形。
姜帆对京煤总医院在刷新生长、疫情防控、智慧医疗、党建融合等方面所做的事情及取得的优异效果给予充分一定。他强调,京煤总医院要坚持优异生长态势,进一步增强对标治理,正视短板、精准发力,增进各项事情水平一连提升。
针对下一步事情,姜帆提出四点要求:
全力打造有特色的区域医疗中心
要在质量、效率、效劳等方面下功夫,一直提升医疗效劳水平,增强医疗效劳能力,起劲成为“区域医疗排头兵”,为地区以致全市医疗效劳水平提升孝顺实力。
重点破解人才短板,提升焦点竞争力
要驻足自身资源禀赋,加大年轻人才作育力度,搭建人才交流、学习和提升平台,助力其生长成才;优化激励机制,引发干部员工做事创业的热情,增强员工归属感,形成员工与医院配合生长、配合生长的优异气氛;大胆立异人才引进机制,量化绩效审核,团结现真相形接纳“揭榜挂帅”等形式鼎力大举引进高水平外部人才。
增强内部协同,一直拓展营业
以配合生长、配合受益为原则,面向集团各企业,增强体检、就诊、康复、养老等营业的协同力度,建设共赢的协同机制。在增进集团主业生长的同时,一直拓展营业区域和营业规模,增强与市属国企的相同交流,深挖营业相助资源。
提升党建水平,增进高质量生长
锚定营业生长,继续深化党建与医院中心事情融合;大抓下层,关注薄弱环节,增强党员教育治理,提升党建事情整体水平;充分验展下层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,推动京煤总医院高质量生长。
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