阻止2023年底，集团资产规模抵达 4641 亿元，年营业收入凌驾 920 亿元，全资及控股企业710余家，参股企业120余家，拥有员工3.4万余人，投资区域遍布天下31个省区市以及外洋，控股京能清洁凯时KB88、京能电力、昊华凯时KB88、京能置业、北京凯时KB88国际、京能热力六家上市公司，盈利水平恒久稳居北京市属企业前线。2024年在中国企业500强排名第247位，中国效劳企业500强排名第87位。
阻止2023年底，集团运营装机容量达4827万千瓦，其中清洁凯时KB88发电装机 2717 万千瓦（可再生凯时KB88装机2118万千瓦） ；煤炭产量2730万吨/年 ；治理的供热总面积约5.74亿平方米，其中，北京市供热面积3.91亿平米，占首都焦点区供热市场的80%以上。
企业使命旨在明确企业在经济社会生长中的角色定位，批注企业保存的目的和价值，是对“我们从那里来”这一企业哲学问题的回覆。
企业愿景是企业为之斗争的远景描绘，指明企业的久远生长目的，是对“我们到那里去”这一企业哲学问题的回覆，是企业全体成员的配合追求。
企业要引发每一小我私家的活力，拓宽人才选拔的视野与渠道，为所有员工创立公正、果真、公正、一律、竞争的时机，实现习近平总书记提出的“为种种人才施展作用、施展才华提供越发辽阔的天地”。
京能集团继续围绕“四其中心”的首都都会战略定位，实验“凯时KB88为主、适度多元、产融团结、协同生长”的营业组合战略，实验“驻足首都、依托京津冀、拓展天下、走向天下”的空间结构战略，起劲提升综合实力，起劲提升效劳首都生长能力，起劲提升绿色生长水平，起劲提升科技立异能力，起劲提升精益化治理水平，着力建设成为治理模式先进、盈利能力稳健、人才步队精悍、绿色清静高效，有中国特色的国际一流首都综合凯时KB88效劳集团。
2014年10月、11月上庄热电供热市场拓展取得新突破，划分与北京都会学院和海淀区西北旺相助经济团结社021地块，签署用热意向书及入网协议。 北京都会学院位于4-1街区西北旺镇皇后店村，包括4-1-088、135、116、107、102等地块，共计采暖修建面积17.16万平方米，预计最早用热时间为2016年11月。海淀区西北旺相助经济团结社021地块位于4-1街区西北旺镇皇后店村皇后店路北侧，共计修建面积18万平米，预计最早用热时间2016年。 凭证最初海淀北部凯时KB88妄想，4-1街区仅G、H属于我公司妄想供热规模，其他接纳小型热电冷联供或燃气锅炉。但经公司上下配合起劲，多方协调，最终与北京都会学院、北京市海淀区西北旺相助经济团结社021地块乐成签约。这使得公司乐成突破了原有的G、H地块
2014年11月18日，北京上庄燃气热电有限公司取得了凯时KB88中心选址妄想意见书，最终确定了凯时KB88中心的建设厂址。此项事情是上庄热电“冲刺百天”运动中列为第一项的重点目的。本意见书的取得，为下一步用地规化允许证、土地证的治理涤讪了基础，为工程顺遂开工创立了有利条件。
为了周全落实公司四序度清静生产事情，增强防寒防冻预控治理，切实做到早策划、早准备，落实步伐，提高防灾减灾事情能力。四川水电于2014年11月17日至21日时代，组织对各电厂的冬安事情开展和落真相形举行了周全检查。 此次检查，以集团《关于开展防寒防冻、防风防火清静专项事情检查的通知》为主导，着重从“四防”（防寒、防冻、防火、防小动物）步伐落实、“两票三制”执行、手艺羁系事情的开展、装备缺陷闭环治理、冬季交通清静、大修技改事情准备为重点，对电厂清静生产治理、装备设施因季节转变可能引发的危险因素举行周全检查。对检查历程中发明的问题举行现场剖析，凭证危害水平对保存的问题举行评估和分类，并凭证“五同时”的原则，向各电厂下发了整改通知单，明确责任人和完成时间，要求各电厂充分使用现在上游来水较小和
为进一步开拓电力市场，提升公司投产运营后的盈利能力，克日，吕临发电公司划分对吕梁市和临汾市举行了大用户走访调研，并与4家企业签署了大用户直接生意战略相助协议，进一步拓宽了企业盈利空间。 走访调研历程中，通过对吕梁市和临汾市所有用电企业举行剖析、比照，公司筛选出优质电力用户并举行走访、洽谈，通过深入谈判，划分与义望铁合金、华翔钢铁等4家企业签署了大用户直接生意战略相助协议。 据悉，该4家企业每年总计用电量约15亿千瓦时，为公司下一步完成机组投产发电后的运营目的涤讪了坚实基础。
2016年的冬季将会是一个冷冬。为全力包管今冬供暖事情平稳有序的开展，高安屯热电做好了周全准备。 热调一声令下，发电部运行职员稳步操作将供水温度、压力和流量调解到调理值，一股股暖流顺着管网送到了市民家中。投运热网系统看似简朴，现实上需要做许多事情。9月份机组秋检时代，公司要求专业职员严酷两票治理，特殊是严查热网装备的两票。10月初专业职员已经完成冬季机组调峰的各项步伐的梳理，制订了机组背压工况运行方法的事故预想、计划。冬季供热前，运行职员的学习内容重点放在了热网系统的事故演练，以及热网逻辑、控制步伐和操作总结的学习。供热时代，部分例会和专业一样平常治理的一项主要内容就是要求运行值增强就地巡检，包管监盘质量，稳调机组参数，审慎消缺，重视压缩空气系统防寒防冻，压气机入口滤网差压，自然气压力的
11月18日，高安屯热电开展了2016年度下半年岁情票签发人、事情认真人、事情允许人“三种人”资格考试。来自公司生产部分和石热维护部相关职员共80余人加入了此次考试。 本次考试接纳闭卷笔答形式，严酷要求考试纪律，考试内容以电 业清静事情规程、事情票治理划定、两票三制事情标准及避免电力生产事故的二十五项重点要求等内容为主。公司高度重视此次考试，团结各专业现真相形和事情职责差别，提前制订了差别的考试内容，在考试前，生产部分认真组织开展清静培训教育事情，确保抵达以考促学、学以致用的目的。 事情票认真人、事情票签发人、事情允许人是企业清静生产事情的一道主要防地。通过此次考试，进一步提高了生产职员的安
进入11月份以来，受网上负荷的影响，岱海发电需要在负荷低谷时段配合电网举行深度调峰事情，公司各部分在总结各机组低负荷运行履历的基础上，从完善应对深度调峰的组织、手艺、清静三方面入手，制订了相关的组织和手艺步伐，起劲应对低负荷运行对机组带来的倒运影响，起劲配合网调做好调峰事情。 一是公司各部分为深度调峰事情合理安排，制订了《机组深度调峰手艺步伐》等手艺计划，起劲做好种种事故预想，举行提前提防。二是从环保、清静等方面入手，合理安排调峰机组，以包管在低负荷时环保、清静等指标在正惯例模内。三是为包管深度调峰时代机组正常运行，各班组严酷执行班前、班后会制度，做好班前事故预想，班后总结事情，对调峰时代可能泛起的事情举行提前提防，对以往深度调峰历程中爆发过的问题举行深入的剖析和总结，在事情中各项操
为进一步提高装备康健水平，确保供热事情清静、经济、稳固开展，在“三亮三比三评”运动中，上庄热电生产准备部启动了以“三个一”为主题的劳动竞赛运动。该运动以“发明一条缺陷， 解决一个问题， 提出一项合理化建议”为抓手， 以现实验动为确保公司“保供热”年度目的使命的顺遂完成。 “三个一”劳动竞赛运动自2016年11月15日最先至2017年3月31日竣事，该运动指导运行职员在生产运行中多去发明缺陷、勤去思索问题、最大限度地施展主观能动性，身体力行将供热生产现场保存的缺陷、隐患以及不对理项举行排查并彻底根除。关于一些不属于缺陷的问题，提倡员工在自己岗位力所能及的规模内举行解决，提高职员的解决问题的能力 ；关于自己岗位规模内无法解决的问题，则以合理化建议的方法上报，最
11月10日，京丰公司正式进入今冬明春供热期。作为所在地区集中供热唯一热源，京丰公司担负着云岗周边地区280余万平方米采暖供热和中国航天第三研究院科研用热使命，为市民提供着清静、清洁、稳固、优质的热源。 为了高质量完成供热使命，公司以提高装备可靠性为目的，完成了热网系统年度磨练、机组B检、D检事情，对热网系统保存的缺陷举行了彻底的整治，消除了装备保存的缺陷，提高了装备的康健水平，为供热季机组清静可靠的长周期运行涤讪了基�� ；本着提前安排、充分准备的原则，以抓好源头治理、做好历程控制、镌汰非停次数为起点，组织开展了专项检查运动，通过周全实验超前危害评估，实时消除影响装备稳固运行和清静过冬的隐患，确保装备高水平投入运行，为清静生产提供可靠包管。除做好通例清静步伐外，特殊注重应对极端卑劣天
