为进一步规范国际电气公司基础治理事情，提高事情效率，规避职业危害，增强对集团及公司治理标准的明确和贯彻落实，更好地把控治理事情中的要害环节，公司陆续开展了第二期规范化治理系统培训运动。
此期培训内容主要围绕公司“三会”治理、标准化治理、内控流程治理睁开。为确保培训实效性，培训运动接纳双向确认方法，即由参培职员提出培训内容，同时由授课人指定参培职员规模。本期培训由党群事情部、综合治理部、人力资源部围绕党务、行政和人事治理开展了专题培训，招标署理分公司对集团《招标治理步伐》举行了宣贯。在培训运动的实验中，各部分、分公司起劲加入、全心准备，团结公司现实和员工需求，对所认真的治理标准、营业流程等重点内容举行解读。
通过此次培训运动，员工进一步相识公司的治理制度、营业流程以及集团的相关治理标准，明确了事情中应该注重的问题，为以后各项治理事情的有用开展涤讪了基础，进一步提升了公司治理运动的规范性。
上一条 ：京科发电公司实现清静生产300天
下一条 ：新凯时KB88公司乌兰伊力更风电场300MW工程首笔减排量（CERs）乐成签发
