克日,赤峰凯时KB88组织召开了2017年度QC效果和企业治理立异效果宣布会。
2017年QC共有申报立项课题18项,QC小组运动笼罩了公司生产、谋划、治理等各个方面。宣布会上,小组成员接纳PPT形式,划分从选题配景、缘故原由剖析、对策实验、牢靠步伐、总结及以后妄想等方面举行了叙述。各专业评委和公司向导对各小组效果举行了质询与点评,指出了效果中保存的缺乏和需要刷新的步伐,为下一步QC运动的开展提供了名贵的履历。经由评审组成员公正、公正的评判,团结现场评审效果,最终评出一等奖1名、二等奖1名和三等奖2名。
在2017年度企业治理立异效果宣布会上,评委就《电力企业中层干部考评系统的构建与实验》举行了评审。公司治理立异事情向导小组成员加入了评审会,并对治理立异事情提出了要求,要进一步增强立异效果提炼、总结,要善于捕获治理立异点,并要逐步扩大效果笼罩面,力争做到每个部分每年都要有一至二个效果,以周全增进治理立异事情的提升。
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