京泰发电公司于2012年3月9日召开2012年岁情会暨二届二次职代会，转达了京能集团2012年岁情会精神，回首了京泰发电公司2011年取得的效果和履历，剖析了目今保存的问题和面临的形势，安排了2012年重点事情，审议并通过了《内蒙古京泰发电有限责任公司2012年度清静生产目的及各项指标对标赏罚实验细则》，表扬了2011年度先进单位、先进整体、优异班组及优异员工 。工会还汇报了2011年度工会经费开支及员工合理化建议征集落真相形 。
党委书记、总司理陈瑞军代表公司向导班子做事情报告，提出京泰发电公司2012年岁情的总体目的是“夯实一个基� 。粗卫砘 。⑻岣吡礁瞿芰Γ锤刹恐卫砟芰Α⒃惫び的芰Γ⑹迪秩鐾黄疲辞寰采〉眯峦黄啤⒕弥副耆〉眯峦黄啤⑸忠罩副耆〉眯峦黄疲�，同时安排了⊙∪、控、提、促、争、推”六项主要行动：
一是“稳生产”，即整治装备，包管清静，增发电量；
二是“控用度”，即节能降耗挖潜力，谋划管控省本钱，起劲协调促效益；
三是“提治理”，即实验精益6S治理，提升标准化治理水平；
四是“促培训”，即建设学评机制，做好五项修炼；
五是“争扩建”，即梳理前期事情，取得实质突破；
六是“推党群”，即立异文化载体及党建途径，施展工会与团青组织的作用，推动公司软实力迈上新台阶 。
聚会时代，职工代表知无不言议报告，建言献策话生长，一致以为：陈总所作的事情报告高屋建瓴、立意深远，总结效果周全客观，查找问题实事求是，剖析形势精准到位，制订对策详细明确，有很强的前瞻性、指导性、针对性和操作性 。同时，与会职员就树立节能意识、起劲争取电量、完善内控系统、增强员工培训、攻克手艺难题等提出了建议 �＞刍嶂飨旁鸪傻橙菏虑椴拷阕堋⒄�，提交党政联席聚会讨论 。公司将认真研究、落实执行者，尽快将落实效果向员工果真 。
公司总司理还与各部分认真人签署了2012年综合目的责任状，将整年要害业绩指标剖析到了各部分，并要求将主要项目进一步落实到每位员工，以期团队协同、群策群力，奋力完成年内生产运营与生长使命 。
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